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Emploi

  • Le travail entre départements est facilité et optimisé

    Capture d’écran 2022-05-18 à 08.16.57.pngÉtablie depuis 40 ans à Aubel, l’entreprise de construction Etienne Piron déménage à quelques kilomètres de là. Elle vient de rassembler toutes ses activités à Battice.

    Un article à lire dans LA MEUSE VERVIERS du 18 mai 2022.

    Un article de Pierre LEJEUNE dans L'AVENIR - LE JOUR VERVIERS du 18 mai 2022:

    Capture d’écran 2022-05-18 à 10.31.32.png

     

  • Aubel : - 2,8 %

    Capture d’écran 2022-04-06 à 08.57.42.pngOn a assisté à une baisse importante du nombre de demandeurs d’emploi inoccupés depuis un an, en région verviétoise. Malgré les inondations, le Covid et le début du conflit en Ukraine. Mais toutes les communes n’ont pas été logées à la même enseigne.

    Une page d'YVES BASTIN dans LA MEUSE VERVIERS du 6 avril 2022.

  • - 9,7 % à Aubel

    Capture d’écran 2022-01-08 à 08.53.56.pngComme chaque année, le Forem a dévoilé les chiffres du chômage en Wallonie. En région verviétoise, la bonne nouvelle c’est qu’on compte moins de chômeurs que les années précédentes. Entre 2017 et 2021, la baisse est d’un peu plus de 13%.

    Un article de JULIEN DENOËL à lire dans LA MEUSE VERVIERS du 8 janvier 2022.

  • L’Administration communale d’AUBEL recrute un(e) bibliothécaire, de niveau B1

    Capture d’écran 2021-03-23 à 16.56.33.pngL’Administration communale d’AUBEL recrute un(e) bibliothécaire, de niveau B1, à temps plein pour un contrat de remplacement.

    Prise de fonction le plus rapidement possible (idéalement le 01/04/2021).

    Missions :
    Sous la responsabilité la Directrice générale, assurer la gestion des différentes collections de la bibliothèque ainsi qu’aider et conseiller les usagers de la bibliothèque.

    Missions, compétences, conditions d'engagement.

     

  • L’Administration communale d’AUBEL recrute un(e) directeur (directrice) de l’abattoir communal, de niveau A1


    L’Administration communale d’AUBEL recrute un(e) directeur (directrice) de l’abattoir communal, de niveau A1, à temps plein à durée limitée d’un an(CDD) avec prolongation éventuelle sous forme d’un CDI, après évaluation positive.

    Prise de fonction à partir du 1er mai 2021.

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